אירית רוטרובין - הכוונה מקצועית לתעסוקה
המרוץ למיליון מתלבטים בבחירת מקצוע
איזה מקצוע מתאים לי? מהם הכישורים שלי? היכן כדאי ללמוד?
בחירת מקצוע היא אחת
הבחירות המהותיות ביותר בחיינו ויעצבו את מצבנו הכלכלי והחברתי. בשוק העבודה 2012
מחליפים עבודה כל 2-3 שנים לרוב אצל החבר'ה הצעירים, החיפוש והברורים מתחילים להוות
עיסוק ואיתם הלבטים מתרבים. איזה מקצוע מתאים לי ? מהם הכישורים שלי ? ישנם
מקרים שדווקא לאחר לימודים והתנסות בעבודה מחפשים משהו אחר, שינוי, ואף שוקלים
אפשריות להסבת מקצוע ושינויים בקריירה גם בגיל 40+.
אז למה קשה לאדם לקבל החלטות? ואיך לקבל החלטות בצורה יותר
קלה? לשאלת מיליון הדולר הזו יש תשובה: - אירית רוטרובין- יועצת תעסוקתית פיתחה שיטות ייחודיות וחדשניות למיקוד תעסוקתי מתוך ניסיונה האישי בשוק העבודה.
הרעיון הוא *שישה אבחונים ידידותיים, הנערכים בסדנה אישית וחד פעמית, הנמשכת לאורך ארבע שעות.
- בחירת מקצוע מושתתת על שלושה גורמים: נטיות מקצועיות, אישיות ויכולת זיהוי תהליכי חשיבה.
- הנבדק עובר תהליך של שיחה אישית ואבחון אישיות, מיקוד תעסוקתי בשילוב אימון אישי.
- במפגש תמלאו שאלון דרך תוכנת מחשב חדשנית online בה תקבלו מידע דרך דיאגרמות על ארבעה טיפוסים באישיות שלכם, באיזה מהם אתם חזקים, בינוניים או חלשים. התשובות מודפסות במקום. ניתן וחשוב להציג בראיון העבודה. במידת הצורך ולפי התקציב ניתן לעבור עוד אבחונים בשיטות ייחודיות וחדשניות.
אז למה לבחור בשיטה שלי?
במרכז לייעוץ והכוונה תעסוקתית תקבלו
את התשובה איזה מקצוע מתאים לי ? מה הפיתרון כיצד לבחון את מערכת השיקולים
וההתלבטויות מנקודת מבט רחבה יותר .כך תדעו כבמצבי שחיקה וקושי בחיים איך למקד את
ההחלטות והיכולות שלכם מה שיעזור לכם, להתמיד בקריירה ובחיים האישיים. - במרכז לאבחון תעסוקתי תמצאו יחס אישי ואזן קשבת לפי הצורך הנדרש ולכל בעיה. התוצאה היא תכליתית ויישומית.
- טיפים בחינם: מה השתנה בשנים האחרונות בתחום הגיוס, בשוק העבודה ובעולם. מה משפיע על האופן שבו אתה צריך לכתוב את קורות החיים שלך? למה אתה שולח קורות חיים ולא חוזרים אליך ואיך קורות החיים שלך צריכים להיות כתובים בעידן הדיגיטלי, כדי לעבור את מסננת הגיוס ולהשיג לך יותר ראיונות עודה.
- מתנה - קובץ כל נותני השירותים בחיפוש עבודה.
* סוגי האבחונים
אבחון 1 - איזה טיפוס אני: מניע, מקדם, תומך, מנתח. שאלון בעזרת תוכנת מחשב online, תשובות במקום. אבחון 2 - תהליך ניתוח סגנונות תקשורת. אבחון 3 - מודל ששת הטיפוסים של הפסיכולוג ג'ון הולנד. אבחון 4 - ניתוח אישיות בשיטת פסיכו- כירולוגיה דיאגנוסטית - דרך כף היד (ד"ר הולצמן), לא עתידנות. אבחון 5 - אבחון דרך טביעות האצבעות. אבחון 6 - זיהוי כישורים אישיים שלי, שמונה טיפוסים על פי ד"ר אדגר שיין.
|